Мета дослідження – підвищити ефективність амбулаторного ведення хворих на ЦД шляхом апробації тестової анкети для виявлення рівня обізнаності з питань причин розвитку і прогресування самого захворювання та його ускладнень ...

Населення світу стрімко старіє, і безпрецедентна кількість людей доживає глибокої старості. За даними Всесвітньої організації охорони здоров’я (ВООЗ), загальна кількість людей віком 65 років і старші приблизно подвоїться ...

Протягом останніх 20 років інфаркт міокарда, як одна з форм ішемічної хвороби серця (ІХС), є основною причиною смертності і розвитку інвалідності населення в більшості розвинутих країн світу. За даними ВООЗ, цей показник ...

Дана кваліфікаційна робота присвячена вивченню та аналізу обізнаності жінок репродуктивного віку про основні причини передчасних пологів та народження недоношених немовлят, адже навчання жінок є важливою частиною ...

Музейна педагогіка – це міждисциплінарна сфера, яка грунтується на освітніх теоріях і методології, опирається на основи психології, антропології, історії та музеєзнавства для створення ефективного освітнього досвіду в ...

Актуальність роботи. Загальна тенденція старіння населення в світі створює значні виклики для суспільства та системи охорони здоров'я. Аналіз демографічних даних дозволяє прогнозувати потреби та необхідні зміни в організації ...

Збройна агресія має негативнінаслідкищодо фізичного та психічного здоров'ялюдей. До психологічних наслідків війни відносять: страх, тривожність, депресію, посттравматичний стресовий розлад (ПТСР), травми, а також втрати ...

У кваліфікаційній роботі наведено теоретичне узагальнення та нове вирішення актуального завдання медсестринства, що полягає в удосконаленні ранньої діагностики та профілактики менопаузальних та психоемоційних порушень у ...

Хвороби органів травлення на даний час є одними з найбільш поширених у світі. За даними Всесвітньої організації Охорони Здоров’я (ВООЗ) вони займають третє місце після захворювань серцево- судинної системи та онкологічної ...

Проаналізовано обсяг та рівні впливу медсестри на корпоративну культуру в закладі охорони здоров’я для підвищення ефективності його діяльності.