Показати скорочений опис матеріалу
РОЛЬ КОРПОРАТИВНОЇ КУЛЬТУРИ В УПРАВЛІННІ ТРУДОВИМ ПОТЕНЦІАЛОМ ФАРМАЦЕВТИЧНИХ ПІДПРИЄМСТВ
| dc.contributor | uk-UA | |
| dc.creator | Посилкіна, О.В. | |
| dc.creator | Братішко, Ю.С. | |
| dc.creator | Яремчук, О.А. | |
| dc.date | 2014-07-19 | |
| dc.date.accessioned | 2015-06-11T10:03:14Z | |
| dc.date.available | 2015-06-11T10:03:14Z | |
| dc.identifier | http://ojs.tdmu.edu.ua/index.php/pharm-chas/article/view/3043 | |
| dc.identifier | 10.11603/2312-0967.2008.1.3043 | |
| dc.identifier.uri | https://repository.tdmu.edu.ua/handle/1/7783 | |
| dc.description | Актуальність проблематики полягає у необхідності вдосконалення процесу формування та оцінки корпоративної культури фармацевтичних підприємств в умовах ринкової конкуренції. Визначено сутність та основні складові корпоративної культури фармацевтичних підприємств. Обґрунтовано систему оцінки корпоративної культури та її вплив на результати фінансово-господарської діяльності фармацевтичних підприємств. | uk-UA |
| dc.format | application/pdf | |
| dc.language | ukr | |
| dc.publisher | Тернопільський державний медичний університет ім. І.Я. Горбачевського | uk-UA |
| dc.relation | http://ojs.tdmu.edu.ua/index.php/pharm-chas/article/view/3043/2837 | |
| dc.rights | Copyright (c) 2015 Pharmaceutical review | en-US |
| dc.source | Pharmaceutical review; No 1 (2008) | en-US |
| dc.source | Фармацевтичний часопис; No 1 (2008) | uk-UA |
| dc.source | 2312-0967 | |
| dc.source | 10.11603/2312-0967.2008.1 | |
| dc.title | РОЛЬ КОРПОРАТИВНОЇ КУЛЬТУРИ В УПРАВЛІННІ ТРУДОВИМ ПОТЕНЦІАЛОМ ФАРМАЦЕВТИЧНИХ ПІДПРИЄМСТВ | uk-UA |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/article | |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | |
| dc.type | uk-UA |
Долучені файли
| Файл | Розмір | Формат | Переглянути |
|---|---|---|---|
|
Даний матеріал не має долучених файлів. |
|||